为切实加强和改进作风建设、提高工作效能，进一步形成奋发有为、务实重干、敢于担当的浓厚氛围，近日，召陵区纪委监委在全区开展为期两个月的工作效能作风建设专项检查。

召陵区纪委监委联合区编办、区委区政府督查局下发《工作效能作风建设专项检查公告》，采取查阅资料、听取汇报、调查问卷、实地走访等方式，对区直单位和各镇办执行效能作风情况开展监督检查。

检查主要围绕四个方面，检查考勤和请销假制度情况，重点检查干部职工和工作人员未请假旷工、假期结束不销假、病假共诊断证明、请假超过规定时间范围等情况；执行工作纪律情况，重点检查工作时间闲聊、出工不出力，上网聊天、娱乐、购物等与工作无关的行为；岗位职责、工作制度和办事流程上网公示情况，重点检查执行力差、效能低下、不担当不作为等行为；服务群众情况，重点检查是否存在推诿扯皮、拖延应付、吃拿卡要、明通暗卡、“门好进、脸好看、事难办”等行为。同时，开通举报电话、电子信箱，接受群众来信来访，对发现发现问题严肃处理。

“今后，我们将不断加大对工作作风和工作纪律的督查力度，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓作风，切实增强纪律意识，转变工作作风，达到肃纪、为民、务实、提高工作效能的目的。”召陵区纪委监委主要负责人表示。（召陵区纪委监委‖通讯员 袁立康）