“近期都在开展什么工作？咱街道是如何针对市、区重大决策部署开展监督工作的？”2月16日下午，市委常委、市纪委书记、市监委主任师维一行带队到源汇区干河陈街道观摩调研纪检监察系统“三基”工作。

“我们街道开展纪检监察工作标准化规范化建设后，不仅统一了办公场所、办公设备等硬件设施，还充实配备了专业人员队伍……”干河陈街道纪工委书记于洁介绍道。走进干河陈街道纪工委办公区域，制度版面清晰规整，廉政桌牌醒目明朗，按照“五有五统一”标准，街道纪工委配备了纪检监察办公室、“阳光漯河”办公室、信访接待室、标准谈话室、档案室、谈心谈话室、会议室等，并统一配备门牌标识和保密专用电脑、保密文件柜等专用设备，为高质量开展纪检监察工作打下良好基础。

2022年以来，源汇区干河陈街道坚持高位谋划、强力推进，在基础设施、队伍建设等方面持续发力，扎实推进“室组地”上下联动，补齐了基层基础工作“短板”，推动监察职能不断向基层延伸，以“小监督”撬动基层大治理，工作受到了上级领导的一致肯定。

“师父手把手教，面对案件我们有了思路，心理也不犯怵了。”干河陈街道纪工委干部宁炳正说。在具体案件办理中，街道纪工委与区纪委监委审查调查室建立“一对一”联合办案机制，针对疑难案件通过全流程指导、全过程监督等方式，有效弥补街道纪检监察干部的知识短板、能力弱项和经验盲区，切实提升街道查办案件的质效，切实把联动协作区打造成审查调查的“集成高地”和街道纪检监察干部的“充电基站”。

基层小微权力运行不规范、缺乏有效监督，是导致群众身边腐败和作风问题易发多发的原因之一。干河陈街道纪工委紧盯小微权力运行中的廉政风险点，列出小微权力清单，有针对性地开展监督，为小微权力戴上“紧箍”。目前，该街道4个社区、9个行政村已全部实现“两清单一流程”上网上墙，监督清单中，对各村重点领域和关键环节的廉政风险点均一一列明，做到因地制宜、精准施治，避免各村组在落实相关责任时跑偏、漏项。

同时，街道纪工委扎实做好“阳光村务”公开工作，每月20日将集体经济、党员发展、资金使用、低保扶困、重大工程等资料公开并上传到“阳光漯河网”，充分利用“村居信息公开群”拓展公开层面，加强网站和微信群二维码宣传，让群众实现“手机扫一扫，信息全知道”，做村级事务的明白人。

“我们将始终坚持问题导向，通过改革创新，破解乡级、村级监督难题，打造对‘小微权力’的监督闭环，不断提升基层监督能力和治理效能，激发基层纪检监察工作的内生动力。”干河陈街道纪工委书记于洁表示。（源汇区纪委监委 黄琳琳）