“你们新任职干部要牢记此次谈话要求，常修从政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害，在新的岗位上履职新担当，展现新作为。”近日，市纪委监委派驻第十七纪检监察组组长郑博在对住建局新提拔、晋级的30余名科级干部开展任前集体廉政谈话时说道。

开展干部任前廉政谈话是党风廉政建设的一项重要工作，旨在为新任职干部打好“预防针”，筑牢拒腐防变的思想防线。市纪委监委派驻第十七纪检监察组结合近年来住建领域违纪违法典型案例，扎实开展干部任前廉政谈话，教育引导市住建局新任职干部紧绷纪律之弦，严守纪法规矩，以“身边事”警示“身边人”。

谈话过程中，市纪委监委派驻第十七纪检监察组勉励新任职干部珍惜干事创业的舞台，并结合实际情况提出具体要求：一是“学”字为先，强化党规党纪意识。要求新任职干部必需持续系统深化学习，既要学习习总书记关于住建领域的讲话和指示批示精神，又要学习住建领域的新政策、新形势、新任务，更要学习党的各项规章制度和国家的法律法规；二是“干”字为要，强化履职尽责。要求新任职干部保持感恩心态、回报组织培养，做到有职必有责，有责需担当。要不等不靠、真抓实干，在实干中破解工作难题，切实干出新成绩、创出新亮点、抓出新成效；三是“严”字为重，强化廉洁自律。要求新任职干部不断增强加强自身建设的思想自觉的行动自觉，严以修身，严于律己，如实填报廉政档案，自觉主动接受监督，要自觉遵守《准则》《条例》，严格落实中央八项规定及其实施细则精神。

新任职干部纷纷表示，将以此次廉政谈话为契机，进一步增强廉洁自律意识，严格遵守党纪法规，不断提升自身素质和能力水平，积极接受组织和群众的监督，做到清正廉洁、担当作为。（市纪委监委派驻第十七纪检监察组）